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Assistenz der kaufmännischen Leitung (CFO) – Finance / Controlling / Human Resources (HR)

Zur administrativen, operativen und organisatorischen Unterstützung der Bereiche Finance / Controlling / HR suchen wir am Standort  Hechingen in der Nähe von Tübingen eine Assistenz der kaufmännischen Leitung (CFO).

Das Arbeiten aus dem Mobile Office (2/5-Regelung) ist nach erfolgreicher Einarbeitung möglich.

Sie möchten ...

  • Informations- und Entscheidungsgrundlagen für den CFO erarbeiten.
  • Statistiken, Präsentationen und Reports mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling erstellen.
  • Meetings inhaltlich vor- und nachbreiten sowie die daraus resultierenden To-dos nachverfolgen.
  • den CFO in administrativen, operativen und organisatorischen Belangen in den Bereichen Finance, Controlling, HR und IT unterstützen.
  • bei der Planung und Umsetzung von Projekten und Sonderaufgaben der CFO-Einheiten tatkräftig mitwirken.


    Bei uns können Sie ...

    • neben einer fairen Bezahlung großzügige betriebsinterne Sonderleistungen erwarten.
    • in einem flexiblen Arbeitszeitmodell und nach Absprache auch im Mobile Office (2/5 Regelung) arbeiten.
    • davon ausgehen, dass Sie mit offenen Armen bei ewimed begrüßt werden und eine ausführliche sowie individuelle Einarbeitung bekommen.
    • sich intern und extern weiterbilden.
    • sich auf helle und moderne Räumlichkeiten vor Ort freuen.
    • täglich kostenlos ein frisches und abwechslungsreiches Vesper genießen.
    • es bei unseren Sommer- und Weihnachtsfesten so richtig krachen lassen.
    • den schönsten Blick auf die Burg Hohenzollern genießen.
    • noch vieles mehr!

Sie passen am besten zu uns, wenn Sie ...

  • ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finance oder HR oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen und idealerweise bereits (erste) Berufserfahrung sammeln konnten.
  • einen sehr geübten Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, haben.
  • sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, Zahlenaffinität sowie gute Analysefähigkeiten auszeichnen.
  • Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Diskretion sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mitbringen.
  • ein hohes Maß an Loyalität, Flexibilität und Teamfähigkeit aufweisen.
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzen.

Martina Schöller
-HR Talent Manager-

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Wir freuen uns auf Sie.

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