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Mitarbeiter Vertrieb / Inside Sales Representative /
Sales Coordinator für Österreich (w/m/d), 100% Homeoffice



Sie fühlen sich in der digitalen Welt wohl und haben Spaß daran, eine virtuelle Bindung zum Kunden aufzubauen, um Umsatzpotenziale aus der Ferne aufzudecken? Sie möchten aus dem Homeoffice heraus eng mit unserem Vertriebsaußendienst und unseren Key-Account-Managern zusammenarbeiten, um bestehende sowie neue Kunden optimal und ressourcenschonend zu betreuen?
Dann suchen wir genau Sie zur Verstärkung unseres Vertriebsteams Österreich!

Das für die Tätigkeit im anwendbaren Kollektivvertrag (Angestellte Handel) vorgesehene Mindestgehalt beträgt monatlich 2.500 € brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, selbstverständlich mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Vorkenntnissen und Berufserfahrung.

Sie möchten ...

  • eigenverantwortlich unsere Medizinprodukte an Bestands- sowie Neukunden in Österreich vertreiben und dabei unser Produktportfolio und Versorgungskonzept virtuell vorstellen.
  • Kunden proaktiv und telefonisch betreuen.
  • gemeinsam mit dem Kunden bestmögliche Lösungen für dessen Problemstellungen erarbeiten und dabei diverse digitale Vertriebskanäle nutzen.
  • alle kundenrelevanten Daten in unserem hausinternen CRM-System vollumfänglich dokumentieren.
  • den Markt beobachten und analysieren und somit Trends frühzeitig erkennen, um dem Wettbewerb einen Schritt voraus zu sein.



Bei uns können Sie ...

  • davon ausgehen, dass Sie mit offenen Armen bei ewimed begrüßt werden und eine ausführliche sowie individuelle Einarbeitung bekommen.
  • in einem flexiblen Arbeitszeitmodell arbeiten.
  • 100 % im Homeoffice (österreichweit) tätig sein.
  • sich intern und extern weiterbilden.
  • es bei unseren Sommer- und Weihnachtsfesten so richtig krachen lassen.
  • vieles mehr!



Sie passen am besten zu uns, wenn Sie ...

  • vorzugsweise eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung abgeschlossen haben und erste Berufserfahrung (z. B. Vertriebsinnen- oder außendienst, Customer Service, Call-Center, Telesales), idealerweise in der Pharma- oder Medizintechnikbranche, mitbringen.
  • über gute Kenntnisse in MS Office verfügen und Erfahrung in Umgang mit digitalen Tools mitbringen (z. B. CRM-System).
  • kommunikationsstark, kontaktfreudig und kundenorientiert sind und Freude am Telefonieren sowie dem Umgang mit digitalen Medien haben.
  • sich gut organisieren können und eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägten Teamgeist aufweisen.
  • sich durch Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick auszeichnen und Vertrieb Ihre Leidenschaft ist.


Martina Schöller
- HR Talent Manager -

Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung helfen wir Ihnen gerne weiter.

Wir freuen uns auf Sie.

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